中新网7月3日电 据《澳门日报》报道，暑假是学生兼职的好时机。有澳门人力资源公司表示，由于大企业开支审慎，会以内部调配岗位为主，提供的兼职空缺减少；兼职时薪普遍持平，料为50元(澳门元，下同)或以上。另有人力资源公司指招聘兼职者不难，但流动率高，需持续招聘。
资料图：澳门圣若瑟大学举行就业展。图为招聘现场。中新社发 钟欣 摄
澳门一家人力资源公司董事长陈伟麟表示，大型企业开销审慎，尽量利用现有员工作内部调配岗位。过去暑假期间活动多，额外工作会招聘兼职，但现在更倾向利用全职填补所需空缺。虽然暑假兼职空缺会较平日多，但与2018年同期相比，空缺减2至3成。
不过，中小企业所提供的兼职空缺则与2018年持平，其受大环境影响不明显，仍会需要聘请全职、兼职人员，特别是零售业仍然有招聘难的情况。
陈伟麟还指，过去因薪酬待遇问题，人力资源被大型企业所吸纳，2019年大企业兼职需求减少，人力资源流向中小企业，招聘难的情况有所纾缓。
时薪方面，陈伟麟料大致与2018年持平。以酒店兼职时薪为例，一般为50元以上，其他有特别要求的工作如高端宴会，因有服装、身高要求等，会再高数十元。此外，需要通宵的工作时薪也会相对较高些。市场上兼职职位空缺类型主要是餐饮，涉及酒店营运运作如酒店前台、房务员等，普遍是技术要求不高的职位。
澳门人才网客户服务经理刘飞则表示，兼职时薪至少50元以上，才会相对容易聘人。现在年轻人暑假会外出旅行、游学、玩乐等，又或参加特区政府实习计划等，真正会用2个月投身“暑期工”的不多。
刘飞指出，由于中小企业外雇配额不多，有时会需要1至2个兼职帮忙，兼职流动性也高，因此企业或需持续招聘。
刘飞表示，需要兼职的企业一般是教育中心、工程公司、贸易公司，在固定时间内需要少量人手，工作内容大部分是处理简单的行政工作，培训成本较低。其他服务业、零售业更倾向聘职全职或长期兼职。大企业更喜欢聘请大学生，助建立公司形象，如有经验的酒店宴会兼职时薪，可在100元至150元不等。